yà zhōu
亚洲
líng gōng jīng jì
零工经济
gōng rén
工人
huò dé
获得
gèng
更
duō
多
fǎ lǜ
法律
bǎo hù
保护
Người lao động kinh tế gig ở châu Á được bảo vệ pháp lý nhiều hơn
zài在xīn jiā pō新加坡hé和mǎ lái xī yà马来西亚 ，zhèng fǔ政府kāi shǐ开始wèi为líng gōng jīng jì零工经济gōng rén工人zhì dìng制定xīn新fǎ lǜ法律 。
Tại Singapore và Malaysia, chính phủ bắt đầu xây dựng luật mới cho người lao động kinh tế gig.
zhè xiē这些gōng rén工人bāo kuò包括sòng cān yuán送餐员 、wǎng yuē chē网约车sī jī司机hé和zì yóu zhí yè zhě自由职业者 。
Những người lao động này bao gồm nhân viên giao đồ ăn, tài xế gọi xe và freelancer.
yǐ qián以前 ，tā men他们méi yǒu没有zhèng shì正式de的yuán gōng员工shēn fèn身份 ，dé bú dào得不到zuì dī最低gōng zī工资 、yī liáo bǎo xiǎn医疗保险hé和gōng shāng工伤péi cháng赔偿děng等jī běn基本bǎo hù保护 。
Trước đây, họ không có tư cách nhân viên chính thức và không được hưởng các quyền cơ bản như lương tối thiểu, bảo hiểm y tế và bồi thường tai nạn lao động.
xiàn zài现在 ，xīn jiā pō新加坡hé和mǎ lái xī yà马来西亚de的xīn新fǎ lǜ法律yāo qiú要求píng tái平台gōng sī公司hé和gōng rén工人yì qǐ一起jiǎo nà缴纳shè huì bǎo xiǎn社会保险 ，gōng rén工人yě也néng能dé dào得到yī liáo医疗hé和gōng shāng工伤péi cháng赔偿 。
Hiện nay, luật mới ở Singapore và Malaysia yêu cầu các công ty nền tảng và người lao động cùng đóng bảo hiểm xã hội, người lao động cũng được hưởng bảo hiểm y tế và bồi thường tai nạn lao động.
hé tóng合同nèi róng内容yào要xiě写dé得hěn很qīng chǔ清楚 ，gōng rén工人kě yǐ可以zài在duō gè多个píng tái平台gōng zuò工作 ，hái还néng能jiā rù加入gōng huì工会 。
Nội dung hợp đồng phải được viết rõ ràng, người lao động có thể làm việc trên nhiều nền tảng và được tham gia công đoàn.
píng tái平台gōng sī公司yě也yào要bǎo zhèng保证gōng rén工人de的gōng zuò工作ān quán安全 。
Các công ty nền tảng cũng phải đảm bảo an toàn lao động cho người lao động.
zhè xiē这些xīn新fǎ lǜ法律ràng让líng gōng零工gōng rén工人yǒu有le了gèng更duō多de的bǎo zhàng保障 。
Những luật mới này mang lại nhiều bảo vệ hơn cho người lao động gig.
suī rán虽然hái yǒu还有yī xiē一些wèn tí问题méi yǒu没有wán quán完全jiě jué解决 ，dàn但zhè xiē这些biàn huà变化ràng让yà zhōu亚洲qí tā其他guó jiā国家yě也kāi shǐ开始guān zhù关注rú hé如何bǎo hù保护líng gōng零工gōng rén工人 。
Mặc dù vẫn còn một số vấn đề chưa được giải quyết hoàn toàn, nhưng những thay đổi này đã khiến các quốc gia châu Á khác bắt đầu quan tâm đến việc bảo vệ người lao động gig.